经济研究导刊
經濟研究導刊
경제연구도간
ECONOMIC RESEARCH GUIDE
2011年
16期
90-92
,共3页
人力资源%组织公民行为%结构维度%现状%措施
人力資源%組織公民行為%結構維度%現狀%措施
인력자원%조직공민행위%결구유도%현상%조시
人力资源建设是烟草行业"管理上水平"工作的重要组织保障,当前,烟草正由传统的干部职工队伍建设逐渐进入更广泛意义上的人力资源管理.作为人力资源管理研究的热点,组织公民行为提倡通过在企业中开发员工公民行为,有效提升员工的工作责任感、团队合作精神和对企业的忠诚度,立足于组织公民行为的概念和维度,结合台州烟草员工行为,分析烟草企业组织公民行为现状,探讨应从招聘、培训、树立典型、企业文化、激励措施等五个方面培育和引导烟草员工组织公民行为.
人力資源建設是煙草行業"管理上水平"工作的重要組織保障,噹前,煙草正由傳統的榦部職工隊伍建設逐漸進入更廣汎意義上的人力資源管理.作為人力資源管理研究的熱點,組織公民行為提倡通過在企業中開髮員工公民行為,有效提升員工的工作責任感、糰隊閤作精神和對企業的忠誠度,立足于組織公民行為的概唸和維度,結閤檯州煙草員工行為,分析煙草企業組織公民行為現狀,探討應從招聘、培訓、樹立典型、企業文化、激勵措施等五箇方麵培育和引導煙草員工組織公民行為.
인력자원건설시연초행업"관리상수평"공작적중요조직보장,당전,연초정유전통적간부직공대오건설축점진입경엄범의의상적인력자원관리.작위인력자원관리연구적열점,조직공민행위제창통과재기업중개발원공공민행위,유효제승원공적공작책임감、단대합작정신화대기업적충성도,립족우조직공민행위적개념화유도,결합태주연초원공행위,분석연초기업조직공민행위현상,탐토응종초빙、배훈、수립전형、기업문화、격려조시등오개방면배육화인도연초원공조직공민행위.
