贵州水力发电
貴州水力髮電
귀주수력발전
GUIZHOU WATER POWER
2011年
2期
70-73
,共4页
水利水电工程%水力过渡过程计算%绩效评价%工作量%定量化
水利水電工程%水力過渡過程計算%績效評價%工作量%定量化
수이수전공정%수력과도과정계산%적효평개%공작량%정양화
目前许多设计单位均将绩效评价作为考核员工工作成果、实行奖惩的主要依据.由于水电站水力过渡过程计算对不同的工程工作量差别很大,如果简单参考其他工程,就很难保证绩效考核的公平性、统一性.为了提高员工工作积极性、考核工作的易操作性,须对水力过渡过程计算这项工作的工作量进行量化.作者根据在水力过渡计算工作中的实际经验和体会,提出了一些见解,供相关人员参考.
目前許多設計單位均將績效評價作為攷覈員工工作成果、實行獎懲的主要依據.由于水電站水力過渡過程計算對不同的工程工作量差彆很大,如果簡單參攷其他工程,就很難保證績效攷覈的公平性、統一性.為瞭提高員工工作積極性、攷覈工作的易操作性,鬚對水力過渡過程計算這項工作的工作量進行量化.作者根據在水力過渡計算工作中的實際經驗和體會,提齣瞭一些見解,供相關人員參攷.
목전허다설계단위균장적효평개작위고핵원공공작성과、실행장징적주요의거.유우수전참수력과도과정계산대불동적공정공작량차별흔대,여과간단삼고기타공정,취흔난보증적효고핵적공평성、통일성.위료제고원공공작적겁성、고핵공작적역조작성,수대수력과도과정계산저항공작적공작량진행양화.작자근거재수력과도계산공작중적실제경험화체회,제출료일사견해,공상관인원삼고.
