解放军医院管理杂志
解放軍醫院管理雜誌
해방군의원관리잡지
HOSPITAL ADMINISTRATION JOURNAL OF CHINESE PEOPLE'S LIBERATION ARMY
2006年
3期
261-263
,共3页
军队医院%引进使用%专业技术人才%经验
軍隊醫院%引進使用%專業技術人纔%經驗
군대의원%인진사용%전업기술인재%경험
为了解决新形势下军队医院专业技术人才不足的问题,本院10余年来把目光瞄向社会人才的"大市场",积极探索研究新形势下识才、引才、育才、用才、留才的新路子,以人事代理制为主引进地方多层次专业技术人员数百名,有力地促进了医院的全面建设发展,积累一定的实践经验.
為瞭解決新形勢下軍隊醫院專業技術人纔不足的問題,本院10餘年來把目光瞄嚮社會人纔的"大市場",積極探索研究新形勢下識纔、引纔、育纔、用纔、留纔的新路子,以人事代理製為主引進地方多層次專業技術人員數百名,有力地促進瞭醫院的全麵建設髮展,積纍一定的實踐經驗.
위료해결신형세하군대의원전업기술인재불족적문제,본원10여년래파목광묘향사회인재적"대시장",적겁탐색연구신형세하식재、인재、육재、용재、류재적신로자,이인사대리제위주인진지방다층차전업기술인원수백명,유력지촉진료의원적전면건설발전,적루일정적실천경험.