赣南师范学院学报
贛南師範學院學報
공남사범학원학보
JOURNAL OF GANNAN TEACHERS COLLEGE
2006年
5期
96-100
,共5页
科技人力资源%职称制度%开发管理标准
科技人力資源%職稱製度%開髮管理標準
과기인력자원%직칭제도%개발관리표준
科技人力资源开发管理的根本制度是职称制度.长期以来,我国的科技人力资源开发管理存在诸多问题,我们应对科技人力资源开发管理的标准体系,即职称系列标准、职称评定标准、职务结构比例标准等进行改革完善,从而提高我国科技人力资源开发管理的标准化和科学化水平.
科技人力資源開髮管理的根本製度是職稱製度.長期以來,我國的科技人力資源開髮管理存在諸多問題,我們應對科技人力資源開髮管理的標準體繫,即職稱繫列標準、職稱評定標準、職務結構比例標準等進行改革完善,從而提高我國科技人力資源開髮管理的標準化和科學化水平.
과기인력자원개발관리적근본제도시직칭제도.장기이래,아국적과기인력자원개발관리존재제다문제,아문응대과기인력자원개발관리적표준체계,즉직칭계렬표준、직칭평정표준、직무결구비례표준등진행개혁완선,종이제고아국과기인력자원개발관리적표준화화과학화수평.
