河南商业高等专科学校学报
河南商業高等專科學校學報
하남상업고등전과학교학보
JOURNAL OF HENAN BUSINESS COLLEGE
2012年
4期
15-18
,共4页
人才供求%指数%编制%人才市场
人纔供求%指數%編製%人纔市場
인재공구%지수%편제%인재시장
人才供求指数分析包括人才供给与需求的现状分析、模型建立、目录编制、前景预测、决策支持和壁垒消除等.人才供求指数体系包括综合指数体系和专有指数体系.专有指数体系包括行业紧缺人才、岗位紧缺人才、高层次紧缺人才、就业信心、人才供求空间分布平衡度等子指数体系.人才供求指数体系编制需要多种方法综合运用,指数体系应用主要是通过建立固定格式的、周期性的人才供求指数报告发布样本,就解决人才供求失衡提出建议.
人纔供求指數分析包括人纔供給與需求的現狀分析、模型建立、目錄編製、前景預測、決策支持和壁壘消除等.人纔供求指數體繫包括綜閤指數體繫和專有指數體繫.專有指數體繫包括行業緊缺人纔、崗位緊缺人纔、高層次緊缺人纔、就業信心、人纔供求空間分佈平衡度等子指數體繫.人纔供求指數體繫編製需要多種方法綜閤運用,指數體繫應用主要是通過建立固定格式的、週期性的人纔供求指數報告髮佈樣本,就解決人纔供求失衡提齣建議.
인재공구지수분석포괄인재공급여수구적현상분석、모형건립、목록편제、전경예측、결책지지화벽루소제등.인재공구지수체계포괄종합지수체계화전유지수체계.전유지수체계포괄행업긴결인재、강위긴결인재、고층차긴결인재、취업신심、인재공구공간분포평형도등자지수체계.인재공구지수체계편제수요다충방법종합운용,지수체계응용주요시통과건립고정격식적、주기성적인재공구지수보고발포양본,취해결인재공구실형제출건의.
