中国医药指南
中國醫藥指南
중국의약지남
CHINA MEDICINE GUIDE
2011年
33期
234-235
,共2页
护理人员%流失%原因分析及对策
護理人員%流失%原因分析及對策
호리인원%류실%원인분석급대책
目的 研究护理人员的流失原因、分析对策,从而稳定护理队伍,提高护理质量.方法 对我院自2005年至2010年流出的护理人员进行统计,分析原因,以调查问卷的方式了解流出原因,研究对策.结果 2010年至今没有护士流失,有效稳定了护理队伍,达到提高护理管理水平和护理质量的目的.结论 通过对护理人员的流失进行统计、分析原因、提出对策,对达到稳定护理队伍,提高护理质量有很重要的管理意义.
目的 研究護理人員的流失原因、分析對策,從而穩定護理隊伍,提高護理質量.方法 對我院自2005年至2010年流齣的護理人員進行統計,分析原因,以調查問捲的方式瞭解流齣原因,研究對策.結果 2010年至今沒有護士流失,有效穩定瞭護理隊伍,達到提高護理管理水平和護理質量的目的.結論 通過對護理人員的流失進行統計、分析原因、提齣對策,對達到穩定護理隊伍,提高護理質量有很重要的管理意義.
목적 연구호리인원적류실원인、분석대책,종이은정호리대오,제고호리질량.방법 대아원자2005년지2010년류출적호리인원진행통계,분석원인,이조사문권적방식료해류출원인,연구대책.결과 2010년지금몰유호사류실,유효은정료호리대오,체도제고호리관리수평화호리질량적목적.결론 통과대호리인원적류실진행통계、분석원인、제출대책,대체도은정호리대오,제고호리질량유흔중요적관리의의.
