中国电力教育
中國電力教育
중국전력교육
CHINA ELECTRIC POWER EDUCATION
2010年
25期
8-10
,共3页
职业能力%素质教育%就业%知识-能力-素质
職業能力%素質教育%就業%知識-能力-素質
직업능력%소질교육%취업%지식-능력-소질
通过分析就业的本质问题是竞争上岗问题,阐明只要存在职业能力的差异,优胜劣汰的问题将长期存在.根据人才成长的客观规律和社会对人才需求的特点,详细分析了专业人才的知识、能力、素质结构的内涵及其相互关系,并在此基础上对培养目标、教学方法、师资队伍和测评体系等方面的改革进行了探讨,以建立促进知识、能力和素质协调发展的人才培养方式,从而提高本科生的职业能力.
通過分析就業的本質問題是競爭上崗問題,闡明隻要存在職業能力的差異,優勝劣汰的問題將長期存在.根據人纔成長的客觀規律和社會對人纔需求的特點,詳細分析瞭專業人纔的知識、能力、素質結構的內涵及其相互關繫,併在此基礎上對培養目標、教學方法、師資隊伍和測評體繫等方麵的改革進行瞭探討,以建立促進知識、能力和素質協調髮展的人纔培養方式,從而提高本科生的職業能力.
통과분석취업적본질문제시경쟁상강문제,천명지요존재직업능력적차이,우성렬태적문제장장기존재.근거인재성장적객관규률화사회대인재수구적특점,상세분석료전업인재적지식、능력、소질결구적내함급기상호관계,병재차기출상대배양목표、교학방법、사자대오화측평체계등방면적개혁진행료탐토,이건립촉진지식、능력화소질협조발전적인재배양방식,종이제고본과생적직업능력.
