商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2008年
18期
299-300
,共2页
国有企业%人本管理%激励机制
國有企業%人本管理%激勵機製
국유기업%인본관리%격려궤제
本文从实施人本管理的必要性出发,针对我国国有企业在管理中存在的问题,重点从导入理念、进行组织机构变革、建立制度体系、实行目标管理四个方面探讨了完善国有企业人本管理的对策.
本文從實施人本管理的必要性齣髮,針對我國國有企業在管理中存在的問題,重點從導入理唸、進行組織機構變革、建立製度體繫、實行目標管理四箇方麵探討瞭完善國有企業人本管理的對策.
본문종실시인본관리적필요성출발,침대아국국유기업재관리중존재적문제,중점종도입이념、진행조직궤구변혁、건립제도체계、실행목표관리사개방면탐토료완선국유기업인본관리적대책.
