湖南师范大学教育科学学报
湖南師範大學教育科學學報
호남사범대학교육과학학보
JOURNAL OF EDUCATIONAL SCIENCE OF HUNAN NORMAL UNIVERSITY
2010年
3期
102-105
,共4页
人-职业匹配%人-工作匹配%人-组织匹配%人-群体匹配%人-上级匹配
人-職業匹配%人-工作匹配%人-組織匹配%人-群體匹配%人-上級匹配
인-직업필배%인-공작필배%인-조직필배%인-군체필배%인-상급필배
在综述人-环境匹配(Person-environment fit,PE)的概念、结构、测量、已有研究发现和所面临的问题等基础上,提出了从PE匹配多维模型的有效化,预测、中介和调节机制,边界条件和动态过程,测量工具和研究方法改进,文化和地域差异,以及人-群体匹配(Person-group fit,PG)、人-上级匹配(Person-supervisor fit,PS)等几个方面着手探讨探讨在我国开展该类研究的可能性.
在綜述人-環境匹配(Person-environment fit,PE)的概唸、結構、測量、已有研究髮現和所麵臨的問題等基礎上,提齣瞭從PE匹配多維模型的有效化,預測、中介和調節機製,邊界條件和動態過程,測量工具和研究方法改進,文化和地域差異,以及人-群體匹配(Person-group fit,PG)、人-上級匹配(Person-supervisor fit,PS)等幾箇方麵著手探討探討在我國開展該類研究的可能性.
재종술인-배경필배(Person-environment fit,PE)적개념、결구、측량、이유연구발현화소면림적문제등기출상,제출료종PE필배다유모형적유효화,예측、중개화조절궤제,변계조건화동태과정,측량공구화연구방법개진,문화화지역차이,이급인-군체필배(Person-group fit,PG)、인-상급필배(Person-supervisor fit,PS)등궤개방면착수탐토탐토재아국개전해류연구적가능성.