科学咨询
科學咨詢
과학자순
SCIENTIFIC CONSULT
2011年
31期
45-46
,共2页
国外%高技能人才%培养模式%启示
國外%高技能人纔%培養模式%啟示
국외%고기능인재%배양모식%계시
随着科学技术的不断进步,世界各国都重视高技能人才的培养,尤其是一些发达国家更是把培养高技能人才作为一种战略选择.发达国家早就认识到世界的竞争就是人才的竞争(不论尖端人才,还是技能型人才),除了政府通过立法和出台相关政策外,行业、企业也积极参与其中,形成了良好发展的基础,其职业教育的理念和人才培养模式在职业教育的发展中不断更新和优化.本文重点介绍了国外几种典型的高技能人才培养模式、并对其特点进行了分析,对我国创新高技能人才培养模式将有所启示.
隨著科學技術的不斷進步,世界各國都重視高技能人纔的培養,尤其是一些髮達國傢更是把培養高技能人纔作為一種戰略選擇.髮達國傢早就認識到世界的競爭就是人纔的競爭(不論尖耑人纔,還是技能型人纔),除瞭政府通過立法和齣檯相關政策外,行業、企業也積極參與其中,形成瞭良好髮展的基礎,其職業教育的理唸和人纔培養模式在職業教育的髮展中不斷更新和優化.本文重點介紹瞭國外幾種典型的高技能人纔培養模式、併對其特點進行瞭分析,對我國創新高技能人纔培養模式將有所啟示.
수착과학기술적불단진보,세계각국도중시고기능인재적배양,우기시일사발체국가경시파배양고기능인재작위일충전략선택.발체국가조취인식도세계적경쟁취시인재적경쟁(불론첨단인재,환시기능형인재),제료정부통과입법화출태상관정책외,행업、기업야적겁삼여기중,형성료량호발전적기출,기직업교육적이념화인재배양모식재직업교육적발전중불단경신화우화.본문중점개소료국외궤충전형적고기능인재배양모식、병대기특점진행료분석,대아국창신고기능인재배양모식장유소계시.
