经济研究导刊
經濟研究導刊
경제연구도간
ECONOMIC RESEARCH GUIDE
2010年
12期
96-97
,共2页
知识型员工%激励机制%企业
知識型員工%激勵機製%企業
지식형원공%격려궤제%기업
选取了知识型员工作为研究对象,从知识员工薪酬体系、培训与成长、忠诚度以及知识员工的工作环境等方面分析目前企业对知识型员工的激励机制存在的不足,然后从这四个方面提出激励机制设计,从而为企业激励知识型员工提供参考.
選取瞭知識型員工作為研究對象,從知識員工薪酬體繫、培訓與成長、忠誠度以及知識員工的工作環境等方麵分析目前企業對知識型員工的激勵機製存在的不足,然後從這四箇方麵提齣激勵機製設計,從而為企業激勵知識型員工提供參攷.
선취료지식형원공작위연구대상,종지식원공신수체계、배훈여성장、충성도이급지식원공적공작배경등방면분석목전기업대지식형원공적격려궤제존재적불족,연후종저사개방면제출격려궤제설계,종이위기업격려지식형원공제공삼고.
