解放军医院管理杂志
解放軍醫院管理雜誌
해방군의원관리잡지
HOSPITAL ADMINISTRATION JOURNAL OF CHINESE PEOPLE'S LIBERATION ARMY
2008年
11期
1083-1085
,共3页
医院%职称评聘%双轨制%问题%原因%对策
醫院%職稱評聘%雙軌製%問題%原因%對策
의원%직칭평빙%쌍궤제%문제%원인%대책
本文在广泛深入调研的基础上,发现现行的"评聘分离"与"评聘合一"双轨制,已经影响了医院内部和谐和安定团结,阻碍了医务人员积极性的发挥,干扰了医院正常上作的开展.文章回顾了职称评聘现状、医院不得已而采取缓解矛盾的措施和卫生专业技术人员对职称评聘的看法,分析了问题背后的原因,提出要积极创造条件,加快从"评聘分离"与"评聘合一"双轨制向"专业技术岗位聘任制度"的单轨制转变.
本文在廣汎深入調研的基礎上,髮現現行的"評聘分離"與"評聘閤一"雙軌製,已經影響瞭醫院內部和諧和安定糰結,阻礙瞭醫務人員積極性的髮揮,榦擾瞭醫院正常上作的開展.文章迴顧瞭職稱評聘現狀、醫院不得已而採取緩解矛盾的措施和衛生專業技術人員對職稱評聘的看法,分析瞭問題揹後的原因,提齣要積極創造條件,加快從"評聘分離"與"評聘閤一"雙軌製嚮"專業技術崗位聘任製度"的單軌製轉變.
본문재엄범심입조연적기출상,발현현행적"평빙분리"여"평빙합일"쌍궤제,이경영향료의원내부화해화안정단결,조애료의무인원적겁성적발휘,간우료의원정상상작적개전.문장회고료직칭평빙현상、의원불득이이채취완해모순적조시화위생전업기술인원대직칭평빙적간법,분석료문제배후적원인,제출요적겁창조조건,가쾌종"평빙분리"여"평빙합일"쌍궤제향"전업기술강위빙임제도"적단궤제전변.
