中国医院统计
中國醫院統計
중국의원통계
CHINESE JOURNAL OF HOSPITAL STATISTICS
2008年
4期
337-341
,共5页
晋淑媛%郝斌%樊瑞华%张桓虎%段晨%杨国闻
晉淑媛%郝斌%樊瑞華%張桓虎%段晨%楊國聞
진숙원%학빈%번서화%장환호%단신%양국문
绩效评价%因子分析法
績效評價%因子分析法
적효평개%인자분석법
目的 加强医院医疗质量管理,研究科室医疗绩效评价方法. 方法 应用因子分析法,对某医院16个手术科室2006年的医疗绩效进行了综合评价. 结果 通过研究认为,科室X13和X16诊疗规模和医疗效率具有优势;科室X2、X4、X5、X9、X10、X13和X14医疗质量控制和医疗质量均有优势;科室X14、X13、X10、X12、X9、X11医疗绩效好. 结论 研究表明,医院临床科室绩效评价需要一个科学的指标体系;因子分析法是临床科室绩效评价的合适方法,值得在医院管理中应用并推广.
目的 加彊醫院醫療質量管理,研究科室醫療績效評價方法. 方法 應用因子分析法,對某醫院16箇手術科室2006年的醫療績效進行瞭綜閤評價. 結果 通過研究認為,科室X13和X16診療規模和醫療效率具有優勢;科室X2、X4、X5、X9、X10、X13和X14醫療質量控製和醫療質量均有優勢;科室X14、X13、X10、X12、X9、X11醫療績效好. 結論 研究錶明,醫院臨床科室績效評價需要一箇科學的指標體繫;因子分析法是臨床科室績效評價的閤適方法,值得在醫院管理中應用併推廣.
목적 가강의원의료질량관리,연구과실의료적효평개방법. 방법 응용인자분석법,대모의원16개수술과실2006년적의료적효진행료종합평개. 결과 통과연구인위,과실X13화X16진료규모화의료효솔구유우세;과실X2、X4、X5、X9、X10、X13화X14의료질량공제화의료질량균유우세;과실X14、X13、X10、X12、X9、X11의료적효호. 결론 연구표명,의원림상과실적효평개수요일개과학적지표체계;인자분석법시림상과실적효평개적합괄방법,치득재의원관리중응용병추엄.
