科技管理研究
科技管理研究
과기관리연구
SCIENCE AND TECHNOLOGY MANAGEMENT RESEARCH
2010年
5期
9-11
,共3页
自主创新%集成创新%结果控制%行为控制
自主創新%集成創新%結果控製%行為控製
자주창신%집성창신%결과공제%행위공제
技术创新是推进我国科技事业发展的必由之路.要促进创新,就要分析创新行为自身的发展规律和影响因素,就要分析我们的科研管理制度、科研文化环境与创新行为的协同关系对创新行为产生的影响,以及促使创新行为涌现和停滞的形成机理.通过对结果控制机制和行为控制机制如何影响研究所的创新行为进行探讨发现:结果控制机制有利于降低集成创新的风险和回报的不确定性,但在某种程度上会抑制科研人员的创新热情,单纯采取结果控制为取向的管理手段不利于营造良好的创新氛围;行为控制机制通过讲求科学精神和鼓励探索创新的行为并且容忍风险,有利于营造一个良好的自主创新氛围.应当区分自主创新和集成创新这两种不同的创新行为,从而采取不同的管理控制机制,以有效地促进研究所的科研创新活动.
技術創新是推進我國科技事業髮展的必由之路.要促進創新,就要分析創新行為自身的髮展規律和影響因素,就要分析我們的科研管理製度、科研文化環境與創新行為的協同關繫對創新行為產生的影響,以及促使創新行為湧現和停滯的形成機理.通過對結果控製機製和行為控製機製如何影響研究所的創新行為進行探討髮現:結果控製機製有利于降低集成創新的風險和迴報的不確定性,但在某種程度上會抑製科研人員的創新熱情,單純採取結果控製為取嚮的管理手段不利于營造良好的創新氛圍;行為控製機製通過講求科學精神和鼓勵探索創新的行為併且容忍風險,有利于營造一箇良好的自主創新氛圍.應噹區分自主創新和集成創新這兩種不同的創新行為,從而採取不同的管理控製機製,以有效地促進研究所的科研創新活動.
기술창신시추진아국과기사업발전적필유지로.요촉진창신,취요분석창신행위자신적발전규률화영향인소,취요분석아문적과연관리제도、과연문화배경여창신행위적협동관계대창신행위산생적영향,이급촉사창신행위용현화정체적형성궤리.통과대결과공제궤제화행위공제궤제여하영향연구소적창신행위진행탐토발현:결과공제궤제유리우강저집성창신적풍험화회보적불학정성,단재모충정도상회억제과연인원적창신열정,단순채취결과공제위취향적관리수단불리우영조량호적창신분위;행위공제궤제통과강구과학정신화고려탐색창신적행위병차용인풍험,유리우영조일개량호적자주창신분위.응당구분자주창신화집성창신저량충불동적창신행위,종이채취불동적관리공제궤제,이유효지촉진연구소적과연창신활동.
