商业时代
商業時代
상업시대
COMMERCIAL TIME
2010年
23期
101,109
,共2页
心理资本%工作满意度%分配公平感
心理資本%工作滿意度%分配公平感
심리자본%공작만의도%분배공평감
本文探讨自我效能、希望、韧性、乐观和整体心理资本对工作满意度与分配公平感的影响.结果显示:在控制了性别、年龄和收入水平的情况下,希望及整体心理资本对工作满意度的积极影响极为显著,整体心理资本可以解释满意度的26.4%的变异;心理资本对公平感的影响不显著.
本文探討自我效能、希望、韌性、樂觀和整體心理資本對工作滿意度與分配公平感的影響.結果顯示:在控製瞭性彆、年齡和收入水平的情況下,希望及整體心理資本對工作滿意度的積極影響極為顯著,整體心理資本可以解釋滿意度的26.4%的變異;心理資本對公平感的影響不顯著.
본문탐토자아효능、희망、인성、악관화정체심리자본대공작만의도여분배공평감적영향.결과현시:재공제료성별、년령화수입수평적정황하,희망급정체심리자본대공작만의도적적겁영향겁위현저,정체심리자본가이해석만의도적26.4%적변이;심리자본대공평감적영향불현저.
