2015년 基于胜任力的省级特色专业实践教学体系构建--以福建师范大学协和学院人力资源管理专业为例 基于勝任力的省級特色專業實踐教學體繫構建--以福建師範大學協和學院人力資源管理專業為例 기우성임력적성급특색전업실천교학체계구건--이복건사범대학협화학원인력자원관리전업위례

2015년 我国农民工就业歧视的经济分析 我國農民工就業歧視的經濟分析 아국농민공취업기시적경제분석

2014년 互联网金融电子货币的本质与职能 互聯網金融電子貨幣的本質與職能 호련망금융전자화폐적본질여직능

2014년 基于自我管理的企业中层管理者个性化培养机制构建--一个通信企业实例调查分析 基于自我管理的企業中層管理者箇性化培養機製構建--一箇通信企業實例調查分析 기우자아관리적기업중층관리자개성화배양궤제구건--일개통신기업실례조사분석

2014년 胜任力模型嵌入高校应用型人才培养模式研究--以高校本科HRM专业为例 勝任力模型嵌入高校應用型人纔培養模式研究--以高校本科HRM專業為例 성임력모형감입고교응용형인재배양모식연구--이고교본과HRM전업위례

2011년 福建省城镇居民收入差距对消费影响的实证分析——基于Panel Date模型的分析 福建省城鎮居民收入差距對消費影響的實證分析——基于Panel Date模型的分析 복건성성진거민수입차거대소비영향적실증분석——기우Panel Date모형적분석

2010년 闽台高科技产业合作的互补效应分析 閩檯高科技產業閤作的互補效應分析 민태고과기산업합작적호보효응분석

2010년 新形势下闽台银行业合作研究 新形勢下閩檯銀行業閤作研究 신형세하민태은행업합작연구

2008년 我国人力资源结构变动的态势探析 我國人力資源結構變動的態勢探析 아국인력자원결구변동적태세탐석

2007년 推进区域创新体系构建的对策思路 推進區域創新體繫構建的對策思路 추진구역창신체계구건적대책사로