中国管理信息化
中國管理信息化
중국관리신식화
CHINA MANAGEMENT INFORMATIONIZATION
2010年
24期
21-24
,共4页
审计机关%绩效%模糊综合评估
審計機關%績效%模糊綜閤評估
심계궤관%적효%모호종합평고
本文基于平衡计分卡理论构建了国家审计机关绩效评估指标体系,在采用层次分析法确定各指标权重的基础上,运用模糊综合评价的方法,对某国家审计机关的绩效进行了科学的评估,以期为我国国家审计机关绩效评估提供-种思路和方法,从而更好地提高审计机关的管理水平.
本文基于平衡計分卡理論構建瞭國傢審計機關績效評估指標體繫,在採用層次分析法確定各指標權重的基礎上,運用模糊綜閤評價的方法,對某國傢審計機關的績效進行瞭科學的評估,以期為我國國傢審計機關績效評估提供-種思路和方法,從而更好地提高審計機關的管理水平.
본문기우평형계분잡이론구건료국가심계궤관적효평고지표체계,재채용층차분석법학정각지표권중적기출상,운용모호종합평개적방법,대모국가심계궤관적적효진행료과학적평고,이기위아국국가심계궤관적효평고제공-충사로화방법,종이경호지제고심계궤관적관리수평.
