时代经贸
時代經貿
시대경무
ECONOMIC & TRADE UPDATE
2012年
5期
52
,共1页
图书馆基层工作人员%工作满意度%因子分析
圖書館基層工作人員%工作滿意度%因子分析
도서관기층공작인원%공작만의도%인자분석
本文在以往研究的基础上,着重对高校图书馆基层工作人员的满意度状况进行研究,首先根据前人的研究成果及高校图书馆的特点,建立高校图书馆基层工作人员指标评价体系；其次,在指标体系的基础上设计调查问卷进行抽样调查；再次,分析并得出相关结论,最后,结合分析结果就如何提高高校图书馆基层工作人员满意度提出对策建议.
本文在以往研究的基礎上,著重對高校圖書館基層工作人員的滿意度狀況進行研究,首先根據前人的研究成果及高校圖書館的特點,建立高校圖書館基層工作人員指標評價體繫；其次,在指標體繫的基礎上設計調查問捲進行抽樣調查；再次,分析併得齣相關結論,最後,結閤分析結果就如何提高高校圖書館基層工作人員滿意度提齣對策建議.
본문재이왕연구적기출상,착중대고교도서관기층공작인원적만의도상황진행연구,수선근거전인적연구성과급고교도서관적특점,건립고교도서관기층공작인원지표평개체계；기차,재지표체계적기출상설계조사문권진행추양조사；재차,분석병득출상관결론,최후,결합분석결과취여하제고고교도서관기층공작인원만의도제출대책건의.
