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CHARMING CHINA
2010年
27期
198
,共1页
基层单位%人事工作%完善
基層單位%人事工作%完善
기층단위%인사공작%완선
随着人事制度改革的不断深入,特别是事业单位改革的深入进行,基层单位的人事工作将面临纷繁复杂的新情况、新问题,既要顺应改革的需要,还要完成从传统的人事管理工作向以提供现代人力资源产品服务为核心的转变.因此需要我们针对出现的新情况、新问题,采取切实可行的措施,加强和完善基层单位的人事工作建设,提高人事工作的规范化程度及办事效率.
隨著人事製度改革的不斷深入,特彆是事業單位改革的深入進行,基層單位的人事工作將麵臨紛繁複雜的新情況、新問題,既要順應改革的需要,還要完成從傳統的人事管理工作嚮以提供現代人力資源產品服務為覈心的轉變.因此需要我們針對齣現的新情況、新問題,採取切實可行的措施,加彊和完善基層單位的人事工作建設,提高人事工作的規範化程度及辦事效率.
수착인사제도개혁적불단심입,특별시사업단위개혁적심입진행,기층단위적인사공작장면림분번복잡적신정황、신문제,기요순응개혁적수요,환요완성종전통적인사관리공작향이제공현대인력자원산품복무위핵심적전변.인차수요아문침대출현적신정황、신문제,채취절실가행적조시,가강화완선기층단위적인사공작건설,제고인사공작적규범화정도급판사효솔.
