机械管理开发
機械管理開髮
궤계관리개발
MECHANICAL MANAGEMENT AND DEVELOPMENT
2012年
4期
156-157
,共2页
绩效考核%"四定"工作%绩效标准
績效攷覈%"四定"工作%績效標準
적효고핵%"사정"공작%적효표준
绩效考核作为现代企业的一种高效管理工具,对激发员工的工作热情和创新精神至关重要.文章论述了如何建立一套科学的绩效考核体系,即以绩效考核为导向的薪酬体系,寻找和探索一套可行有效并具有较强操作性的绩效考核方案.
績效攷覈作為現代企業的一種高效管理工具,對激髮員工的工作熱情和創新精神至關重要.文章論述瞭如何建立一套科學的績效攷覈體繫,即以績效攷覈為導嚮的薪酬體繫,尋找和探索一套可行有效併具有較彊操作性的績效攷覈方案.
적효고핵작위현대기업적일충고효관리공구,대격발원공적공작열정화창신정신지관중요.문장논술료여하건립일투과학적적효고핵체계,즉이적효고핵위도향적신수체계,심조화탐색일투가행유효병구유교강조작성적적효고핵방안.
