现代商业
現代商業
현대상업
MODERN BUSINESS
2011年
35期
143-143,142
,共2页
企业文化建设%企业精神和价值观%探讨
企業文化建設%企業精神和價值觀%探討
기업문화건설%기업정신화개치관%탐토
通过列举路桥公司在企业文化建设中的做法以及个人体会,提出了路桥企业文化建设核心是企业精神和企业价值观这样的论点;得出了结论是:路桥的企业文化所包含的企业价值观和目标记录着企业在过去岁月里成功与不足的经验,因此,是企业立身于社会所必需的精神支柱,更是未来企业发展和壮大的导向。路桥的企业文化建设不仅能够解释企业内部的运行情况;更为重要的是它能向企业管理的领导者指出什么是企业最重要的问题;所以,它更是企业领导者的重要课题。
通過列舉路橋公司在企業文化建設中的做法以及箇人體會,提齣瞭路橋企業文化建設覈心是企業精神和企業價值觀這樣的論點;得齣瞭結論是:路橋的企業文化所包含的企業價值觀和目標記錄著企業在過去歲月裏成功與不足的經驗,因此,是企業立身于社會所必需的精神支柱,更是未來企業髮展和壯大的導嚮。路橋的企業文化建設不僅能夠解釋企業內部的運行情況;更為重要的是它能嚮企業管理的領導者指齣什麽是企業最重要的問題;所以,它更是企業領導者的重要課題。
통과열거로교공사재기업문화건설중적주법이급개인체회,제출료로교기업문화건설핵심시기업정신화기업개치관저양적론점;득출료결론시:로교적기업문화소포함적기업개치관화목표기록착기업재과거세월리성공여불족적경험,인차,시기업립신우사회소필수적정신지주,경시미래기업발전화장대적도향。로교적기업문화건설불부능구해석기업내부적운행정황;경위중요적시타능향기업관리적령도자지출십요시기업최중요적문제;소이,타경시기업령도자적중요과제。