基于建构主义学习理论的人力资源管理课程情境教学
기우건구주의학습이론적인력자원관리과정정경교학
Situational Teaching Mode in Human Resources Management Based on Constructivism
  • 万方数据
    中国电力教育 중국전력교육
    CHINA ELECTRIC POWER EDUCATION
    2010年 15期 38-40 ,共3页

    任乐%席龙胜

    임악%석룡성

    建构主义学习理论%人力资源管理%情境教学 建構主義學習理論%人力資源管理%情境教學
    건구주의학습이론%인력자원관리%정경교학
    多媒体计算机和网络技术的广泛运用使现代教学模式呈现多元化.传统的"黑板"教学已经不能满足现代教育理念的发展.特别是人力资源管理等应用型学科,如何基于建构主义学习理论,设计出一种能够运用多媒体和网络技术的互动教学模式,对高校人力资源管理专业的教学实践具有重要的意义.
    다매체계산궤화망락기술적엄범운용사현대교학모식정현다원화.전통적"흑판"교학이경불능만족현대교육이념적발전.특별시인력자원관리등응용형학과,여하기우건구주의학습이론,설계출일충능구운용다매체화망락기술적호동교학모식,대고교인력자원관리전업적교학실천구유중요적의의.
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