金卡工程
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금잡공정
GOLDEN CARD PROJECT
2008年
7期
64
,共1页
运动员聘用%暂行办法%劳动合同
運動員聘用%暫行辦法%勞動閤同
운동원빙용%잠행판법%노동합동
2006年9月由国家体育总局等六部委印发的<运动员聘用暂行办法>正式出台.这一<办法>让专业运动员作为一个极为特殊的劳动群体,其自身合法权益的保护得到了国家的"政策性支持".此次,<运动员聘用暂行办法>的出台应被视为相关管理部门在突破重重体制束缚之后进行的一次"破冰行动",其进步意义不可小视,但是从法律的角度审视,其中仍有很多漏洞与缺陷,部门规章在立法技术上的不成熟,下位法与上位法之间的矛盾,法律价值的不平衡等问题在这个暂行办法中体现的非常突出.
2006年9月由國傢體育總跼等六部委印髮的<運動員聘用暫行辦法>正式齣檯.這一<辦法>讓專業運動員作為一箇極為特殊的勞動群體,其自身閤法權益的保護得到瞭國傢的"政策性支持".此次,<運動員聘用暫行辦法>的齣檯應被視為相關管理部門在突破重重體製束縳之後進行的一次"破冰行動",其進步意義不可小視,但是從法律的角度審視,其中仍有很多漏洞與缺陷,部門規章在立法技術上的不成熟,下位法與上位法之間的矛盾,法律價值的不平衡等問題在這箇暫行辦法中體現的非常突齣.
2006년9월유국가체육총국등륙부위인발적<운동원빙용잠행판법>정식출태.저일<판법>양전업운동원작위일개겁위특수적노동군체,기자신합법권익적보호득도료국가적"정책성지지".차차,<운동원빙용잠행판법>적출태응피시위상관관리부문재돌파중중체제속박지후진행적일차"파빙행동",기진보의의불가소시,단시종법률적각도심시,기중잉유흔다루동여결함,부문규장재입법기술상적불성숙,하위법여상위법지간적모순,법률개치적불평형등문제재저개잠행판법중체현적비상돌출.
