中国行政管理
中國行政管理
중국행정관리
CHINESE PUBLIC ADMINISTRATION
2010年
8期
83-87
,共5页
就业导向%职业教育%实践%价值
就業導嚮%職業教育%實踐%價值
취업도향%직업교육%실천%개치
职业教育"以就业为导向"在认识与实践层面都存在争议与误区.本文认为,不容乐观的实践结果表明时"就业导向"的理解珏须是全面而深入的、以人为本的;在价值层面的分析表明,其与职业教育的本质、人的全面发展、社会发展存在必然而统一的联系.只有实现对其内涵的全面理解与功利性价值的超越,才能达到与应然价值相统一的结果.
職業教育"以就業為導嚮"在認識與實踐層麵都存在爭議與誤區.本文認為,不容樂觀的實踐結果錶明時"就業導嚮"的理解玨鬚是全麵而深入的、以人為本的;在價值層麵的分析錶明,其與職業教育的本質、人的全麵髮展、社會髮展存在必然而統一的聯繫.隻有實現對其內涵的全麵理解與功利性價值的超越,纔能達到與應然價值相統一的結果.
직업교육"이취업위도향"재인식여실천층면도존재쟁의여오구.본문인위,불용악관적실천결과표명시"취업도향"적리해각수시전면이심입적、이인위본적;재개치층면적분석표명,기여직업교육적본질、인적전면발전、사회발전존재필연이통일적련계.지유실현대기내함적전면리해여공리성개치적초월,재능체도여응연개치상통일적결과.
