江汉论坛
江漢論罈
강한론단
JIANGHAN TRIBUNE
2012年
3期
64-68
,共5页
发展战略%制度偏向%制度变迁%劳动力转移
髮展戰略%製度偏嚮%製度變遷%勞動力轉移
발전전략%제도편향%제도변천%노동력전이
制度安排是决定经济绩效的重要因素,也是决定劳动力流动趋势的重要因素.特定的经济格局拥有特定的制度约束,我国在既定的经济发展战略下形成了区域和城市双重偏向的制度安排,两者共同构成了我国劳动力转移的制度障碍.反过来,劳动力转移对制度安排的变革也有反推作用,这种反作用过程实际上表现为诱发性的制度变迁,而我国劳动力转移的新趋势为偏向性制度安排的诱发性变迁提供了有利条件.
製度安排是決定經濟績效的重要因素,也是決定勞動力流動趨勢的重要因素.特定的經濟格跼擁有特定的製度約束,我國在既定的經濟髮展戰略下形成瞭區域和城市雙重偏嚮的製度安排,兩者共同構成瞭我國勞動力轉移的製度障礙.反過來,勞動力轉移對製度安排的變革也有反推作用,這種反作用過程實際上錶現為誘髮性的製度變遷,而我國勞動力轉移的新趨勢為偏嚮性製度安排的誘髮性變遷提供瞭有利條件.
제도안배시결정경제적효적중요인소,야시결정노동력류동추세적중요인소.특정적경제격국옹유특정적제도약속,아국재기정적경제발전전략하형성료구역화성시쌍중편향적제도안배,량자공동구성료아국노동력전이적제도장애.반과래,노동력전이대제도안배적변혁야유반추작용,저충반작용과정실제상표현위유발성적제도변천,이아국노동력전이적신추세위편향성제도안배적유발성변천제공료유리조건.
