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SCIENCE & TECHNOLOGY INFORMATION
2009年
14期
180-181
,共2页
中小企业%员工%激励
中小企業%員工%激勵
중소기업%원공%격려
改革开放以来,中小企业已成为我国社会主义市场经济中最具活力的经济增长点和重要组成部分,在满足人们的多样化需求,进行技术创新,提供新的就业机会等方面日益发挥着重要的作用.然而随着市场经济体制的逐步健全,其不适应市场经济发展的因素也日益显现出来,其中最典型的一个因素就是中小企业缺乏一个能够调动员工积极性、吸引员工并使员工忠诚于企业的激励机制.本文通过分析我国中小企业员工激励的现状及存在的问题,对如何建立有效的激励机制作了初步的探讨.
改革開放以來,中小企業已成為我國社會主義市場經濟中最具活力的經濟增長點和重要組成部分,在滿足人們的多樣化需求,進行技術創新,提供新的就業機會等方麵日益髮揮著重要的作用.然而隨著市場經濟體製的逐步健全,其不適應市場經濟髮展的因素也日益顯現齣來,其中最典型的一箇因素就是中小企業缺乏一箇能夠調動員工積極性、吸引員工併使員工忠誠于企業的激勵機製.本文通過分析我國中小企業員工激勵的現狀及存在的問題,對如何建立有效的激勵機製作瞭初步的探討.
개혁개방이래,중소기업이성위아국사회주의시장경제중최구활력적경제증장점화중요조성부분,재만족인문적다양화수구,진행기술창신,제공신적취업궤회등방면일익발휘착중요적작용.연이수착시장경제체제적축보건전,기불괄응시장경제발전적인소야일익현현출래,기중최전형적일개인소취시중소기업결핍일개능구조동원공적겁성、흡인원공병사원공충성우기업적격려궤제.본문통과분석아국중소기업원공격려적현상급존재적문제,대여하건립유효적격려궤제작료초보적탐토.
