护理学杂志
護理學雜誌
호이학잡지
JOURNAL OF NURSING SCIENCE
2004年
21期
47-49
,共3页
护理论文%撰写%质量管理
護理論文%撰寫%質量管理
호이론문%찬사%질량관리
为了解基层医院护士护理论文书写困难、论文数量少、质量差的原因,对3家基层医院130名工作5年以上的护理人员进行调查,统计其2000~2003年护理论文撰写情况.结果3家医院4年内参加学术交流论文31篇,发表论文仅11篇.护士撰写护理论文的影响因素是多方面的,如没有完善的组织管理、护士缺乏指导和动力、工作紧张等.提出必须建立完善的组织机构,加强继续教育力度,制定相应的激励措施,指导护士提高获取护理信息的能力.
為瞭解基層醫院護士護理論文書寫睏難、論文數量少、質量差的原因,對3傢基層醫院130名工作5年以上的護理人員進行調查,統計其2000~2003年護理論文撰寫情況.結果3傢醫院4年內參加學術交流論文31篇,髮錶論文僅11篇.護士撰寫護理論文的影響因素是多方麵的,如沒有完善的組織管理、護士缺乏指導和動力、工作緊張等.提齣必鬚建立完善的組織機構,加彊繼續教育力度,製定相應的激勵措施,指導護士提高穫取護理信息的能力.
위료해기층의원호사호이론문서사곤난、논문수량소、질량차적원인,대3가기층의원130명공작5년이상적호리인원진행조사,통계기2000~2003년호이론문찬사정황.결과3가의원4년내삼가학술교류논문31편,발표논문부11편.호사찬사호이론문적영향인소시다방면적,여몰유완선적조직관리、호사결핍지도화동력、공작긴장등.제출필수건립완선적조직궤구,가강계속교육력도,제정상응적격려조시,지도호사제고획취호리신식적능력.