福建师大福清分校学报
福建師大福清分校學報
복건사대복청분교학보
JOURNAL OF FUQING BRANCH OF FUJIAN NORMAL UNIVERSITY
2007年
3期
44-47
,共4页
人才评价机制%高等学校%人事管理
人纔評價機製%高等學校%人事管理
인재평개궤제%고등학교%인사관리
人才评价机制是建立和完善人才竞争机制、监督机制的基础;建立评价机制是实现人事人才管理科学化、规范化的必然要求.构建科学的高校人才评价机制,必须以能力和业绩为导向,确立科学的人才评价标准,完善人才评价主体,创新人才评价手段.
人纔評價機製是建立和完善人纔競爭機製、鑑督機製的基礎;建立評價機製是實現人事人纔管理科學化、規範化的必然要求.構建科學的高校人纔評價機製,必鬚以能力和業績為導嚮,確立科學的人纔評價標準,完善人纔評價主體,創新人纔評價手段.
인재평개궤제시건립화완선인재경쟁궤제、감독궤제적기출;건립평개궤제시실현인사인재관이과학화、규범화적필연요구.구건과학적고교인재평개궤제,필수이능력화업적위도향,학립과학적인재평개표준,완선인재평개주체,창신인재평개수단.
