护理实践与研究
護理實踐與研究
호리실천여연구
ATTEND TO PRACTICE AND RESEARCH
2011年
13期
88-89
,共2页
李燕均%卿川%曾建军%饶荣
李燕均%卿川%曾建軍%饒榮
리연균%경천%증건군%요영
医院%护士%工作场所%暴力现象%原因分析
醫院%護士%工作場所%暴力現象%原因分析
의원%호사%공작장소%폭력현상%원인분석
目的:了解县级医院工作场所护士遭受暴力侵害的发生现况并分析其原因,为维护医院正常工作秩序提供依据,提高社会对护士的良性关注意识,让护士能有个健康,安全的工作环境.方法:本文调查遂宁市几家县级医院工作人员在工作场所遭受暴力的情况.结果:我院及周边县级医院近年约15.7%的护士曾在医院工作中遭受到暴力攻击,约71%的护士曾被辱骂或威吓.被调查护士处理心理暴力的方式是耐心解释(65%)和忍让回避(9%).19%的受害者未将暴力事件告诉别人.结论:在医学科技日新发达的今天,患方对疾病康复期望值越来越高,对医院工作人员的服务满意度要求越来越高,医院工作场所暴力多发,必须予以重视,提高社会公众反对暴力意识,以保护护士的合法权益.
目的:瞭解縣級醫院工作場所護士遭受暴力侵害的髮生現況併分析其原因,為維護醫院正常工作秩序提供依據,提高社會對護士的良性關註意識,讓護士能有箇健康,安全的工作環境.方法:本文調查遂寧市幾傢縣級醫院工作人員在工作場所遭受暴力的情況.結果:我院及週邊縣級醫院近年約15.7%的護士曾在醫院工作中遭受到暴力攻擊,約71%的護士曾被辱罵或威嚇.被調查護士處理心理暴力的方式是耐心解釋(65%)和忍讓迴避(9%).19%的受害者未將暴力事件告訴彆人.結論:在醫學科技日新髮達的今天,患方對疾病康複期望值越來越高,對醫院工作人員的服務滿意度要求越來越高,醫院工作場所暴力多髮,必鬚予以重視,提高社會公衆反對暴力意識,以保護護士的閤法權益.
목적:료해현급의원공작장소호사조수폭력침해적발생현황병분석기원인,위유호의원정상공작질서제공의거,제고사회대호사적량성관주의식,양호사능유개건강,안전적공작배경.방법:본문조사수저시궤가현급의원공작인원재공작장소조수폭력적정황.결과:아원급주변현급의원근년약15.7%적호사증재의원공작중조수도폭력공격,약71%적호사증피욕매혹위하.피조사호사처리심리폭력적방식시내심해석(65%)화인양회피(9%).19%적수해자미장폭력사건고소별인.결론:재의학과기일신발체적금천,환방대질병강복기망치월래월고,대의원공작인원적복무만의도요구월래월고,의원공작장소폭력다발,필수여이중시,제고사회공음반대폭력의식,이보호호사적합법권익.
