邮政研究
郵政研究
유정연구
STUDIES ON POSTS
2013年
5期
38-40
,共3页
人才测评%人岗匹配%四环模型%测评技术%平台
人纔測評%人崗匹配%四環模型%測評技術%平檯
인재측평%인강필배%사배모형%측평기술%평태
文章阐述了国内企业人才测评的现状,从标准化问卷/测验类技术、半标准化访谈类技术及定制化情景模拟类技术三个方面探讨了测评技术在邮政企业的应用,并提出人才测评应关注的重点问题.
文章闡述瞭國內企業人纔測評的現狀,從標準化問捲/測驗類技術、半標準化訪談類技術及定製化情景模擬類技術三箇方麵探討瞭測評技術在郵政企業的應用,併提齣人纔測評應關註的重點問題.
문장천술료국내기업인재측평적현상,종표준화문권/측험류기술、반표준화방담류기술급정제화정경모의류기술삼개방면탐토료측평기술재유정기업적응용,병제출인재측평응관주적중점문제.
