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CHARMING CHINA
2013年
25期
9-9,11
,共2页
社会保障%档案管理%现存问题%措施
社會保障%檔案管理%現存問題%措施
사회보장%당안관리%현존문제%조시
劳动和社会保障档案是企业职工、劳动监察、劳动争议、劳动力市场、下岗再就业、办理退休手续和计发退休待遇等项工作的重要依据,它涉及广大职工的切身利益。随着经济体制改革的不断深入和人事劳动机构的调整,特别是近年来启动的城乡居民养老保险工作,使劳动和社会保障档案管理出现了许多新情况、新问题。如何提高档案管理水平,使档案更好地为劳动和社会保障工作服务,是摆在我们面前的一个新课题。
勞動和社會保障檔案是企業職工、勞動鑑察、勞動爭議、勞動力市場、下崗再就業、辦理退休手續和計髮退休待遇等項工作的重要依據,它涉及廣大職工的切身利益。隨著經濟體製改革的不斷深入和人事勞動機構的調整,特彆是近年來啟動的城鄉居民養老保險工作,使勞動和社會保障檔案管理齣現瞭許多新情況、新問題。如何提高檔案管理水平,使檔案更好地為勞動和社會保障工作服務,是襬在我們麵前的一箇新課題。
노동화사회보장당안시기업직공、노동감찰、노동쟁의、노동력시장、하강재취업、판리퇴휴수속화계발퇴휴대우등항공작적중요의거,타섭급엄대직공적절신이익。수착경제체제개혁적불단심입화인사노동궤구적조정,특별시근년래계동적성향거민양로보험공작,사노동화사회보장당안관리출현료허다신정황、신문제。여하제고당안관리수평,사당안경호지위노동화사회보장공작복무,시파재아문면전적일개신과제。