黑河学刊
黑河學刊
흑하학간
HEIHE JOURNAL
2013年
8期
47-48
,共2页
行政伦理%伦理困境%城管执法
行政倫理%倫理睏境%城管執法
행정윤리%윤리곤경%성관집법
行政人员作为国家公共行政权力的执行主体,其自身的道德、品行构成直接影响其行政行为。由于行政人员角色的双重性、责任的双重性、价值取向的双重性等因素使其在具体行政行为中经常处于一种伦理困境中,因此对行政人员的伦理困境分析就显得极为重要,本文以具体行政人员即城管执法为例分析行政人员的伦理困境,从行政伦理的起源、产生的必要性、我国当前出现的行政伦理困境进行阐述,并对如何加强我国行政人员的伦理建设提出构建路径及合理建议。
行政人員作為國傢公共行政權力的執行主體,其自身的道德、品行構成直接影響其行政行為。由于行政人員角色的雙重性、責任的雙重性、價值取嚮的雙重性等因素使其在具體行政行為中經常處于一種倫理睏境中,因此對行政人員的倫理睏境分析就顯得極為重要,本文以具體行政人員即城管執法為例分析行政人員的倫理睏境,從行政倫理的起源、產生的必要性、我國噹前齣現的行政倫理睏境進行闡述,併對如何加彊我國行政人員的倫理建設提齣構建路徑及閤理建議。
행정인원작위국가공공행정권력적집행주체,기자신적도덕、품행구성직접영향기행정행위。유우행정인원각색적쌍중성、책임적쌍중성、개치취향적쌍중성등인소사기재구체행정행위중경상처우일충윤리곤경중,인차대행정인원적윤리곤경분석취현득겁위중요,본문이구체행정인원즉성관집법위례분석행정인원적윤리곤경,종행정윤리적기원、산생적필요성、아국당전출현적행정윤리곤경진행천술,병대여하가강아국행정인원적윤리건설제출구건로경급합리건의。