CAJ | 학술논문

按照经典的组织结构关联性维度分析框架，就影响大型钢铁企业组织效率的因素进行了分析：钢铁企业处于低中程度不确定性的营运环境中，且环境的不稳定程度有逐步增加的趋势；其次，超大规模是企业未来组织结构发展的方向，规模效率是组织设计面临的主要问题；第三，在技术特征上，大型钢铁企业属于混合型制造企业，整个生产过程具有产品多样性、技术复杂性等特点，要求组织结构在保证效率前提下，还需要具备一定的灵活性。分析表明，大型钢铁企业的规模化战略对组织结构的影响非常综合，企业需要考虑横向和纵向两个层面的设计协调。
안조경전적조직결구관련성유도분석광가，취영향대형강철기업조직효솔적인소진행료분석：강철기업처우저중정도불학정성적영운배경중，차배경적불은정정도유축보증가적추세；기차，초대규모시기업미래조직결구발전적방향，규모효솔시조직설계면림적주요문제；제삼，재기술특정상，대형강철기업속우혼합형제조기업，정개생산과정구유산품다양성、기술복잡성등특점，요구조직결구재보증효솔전제하，환수요구비일정적령활성。분석표명，대형강철기업적규모화전략대조직결구적영향비상종합，기업수요고필횡향화종향량개층면적설계협조。