CAJ | 학술논문

在社会主义政治经济体制改革深入推进的新形势下，传统人事档案管理已经与新形势的需求不相符合，亟待从人，物和制度等多方面进行改进，这些都对认识档案管理提出了更高的要求，使得传统的人事档案管理方式出现了一系列新的问题急需解决。基于此，文中笔者就档案管理信息化存在的一些问题根据自身实际工作经验提出了自己的个人见解，希望能够给予广大同行间相互参考。
재사회주의정치경제체제개혁심입추진적신형세하，전통인사당안관리이경여신형세적수구불상부합，극대종인，물화제도등다방면진행개진，저사도대인식당안관리제출료경고적요구，사득전통적인사당안관리방식출현료일계렬신적문제급수해결。기우차，문중필자취당안관리신식화존재적일사문제근거자신실제공작경험제출료자기적개인견해，희망능구급여엄대동행간상호삼고。