当代护士(专科版)
噹代護士(專科版)
당대호사(전과판)
TODAY NURSE
2013年
10期
184-185
,共2页
冰山理论%新护士培养%职业素养
冰山理論%新護士培養%職業素養
빙산이론%신호사배양%직업소양
总结了依据“素质冰山理论”对新护士进行职业素质培养的方法,主要包括:加强隐性素质培养、规划职业生涯完善新护士职业素养培训计划、开展医德医风教育培养新护士正确的职业意识、建立新护士的职业素质评估体系、围绕人文素质举行丰富多彩的教育活动、发挥好高年资护师的引领作用等。认为医院按“素质冰山理论”,有的放矢地对新护士进行隐性职业素养的培养,是提高医院竞争力的关键。
總結瞭依據“素質冰山理論”對新護士進行職業素質培養的方法,主要包括:加彊隱性素質培養、規劃職業生涯完善新護士職業素養培訓計劃、開展醫德醫風教育培養新護士正確的職業意識、建立新護士的職業素質評估體繫、圍繞人文素質舉行豐富多綵的教育活動、髮揮好高年資護師的引領作用等。認為醫院按“素質冰山理論”,有的放矢地對新護士進行隱性職業素養的培養,是提高醫院競爭力的關鍵。
총결료의거“소질빙산이론”대신호사진행직업소질배양적방법,주요포괄:가강은성소질배양、규화직업생애완선신호사직업소양배훈계화、개전의덕의풍교육배양신호사정학적직업의식、건립신호사적직업소질평고체계、위요인문소질거행봉부다채적교육활동、발휘호고년자호사적인령작용등。인위의원안“소질빙산이론”,유적방시지대신호사진행은성직업소양적배양,시제고의원경쟁력적관건。