宜宾学院学报
宜賓學院學報
의빈학원학보
JOURNAL OF YIBIN UNIVERSITY
2013年
6期
104-106
,共3页
高职教育%校企合作%培养模式%法律法规
高職教育%校企閤作%培養模式%法律法規
고직교육%교기합작%배양모식%법율법규
高职教育的职业性决定了高职院校办学必须走校企合作的道路.而目前我国高职院校在校企合作中存在诸多问题,如制度不健全、学校自身能力不强和企业动力不足等.对此,国家应构建校企合作的法律体系,确立校企合作在人才培养中的法律地位.高职院校应加强自身能力建设和创新运行机制,实现校企合作持久稳定发展.
高職教育的職業性決定瞭高職院校辦學必鬚走校企閤作的道路.而目前我國高職院校在校企閤作中存在諸多問題,如製度不健全、學校自身能力不彊和企業動力不足等.對此,國傢應構建校企閤作的法律體繫,確立校企閤作在人纔培養中的法律地位.高職院校應加彊自身能力建設和創新運行機製,實現校企閤作持久穩定髮展.
고직교육적직업성결정료고직원교판학필수주교기합작적도로.이목전아국고직원교재교기합작중존재제다문제,여제도불건전、학교자신능력불강화기업동력불족등.대차,국가응구건교기합작적법률체계,학립교기합작재인재배양중적법률지위.고직원교응가강자신능력건설화창신운행궤제,실현교기합작지구은정발전.
