商
商
상
BUSINESS
2013年
14期
282
,共1页
劳动纠纷%劳动者%合法权益%解决%立法
勞動糾紛%勞動者%閤法權益%解決%立法
노동규분%노동자%합법권익%해결%입법
近年来,随着劳动关系双方当事人即员工与用人单位的法律意识的不断提高,双方当事人都学会用法律武器来捍卫自身利益,劳动纠纷案件的数量与处理难度屡增不减.
近年來,隨著勞動關繫雙方噹事人即員工與用人單位的法律意識的不斷提高,雙方噹事人都學會用法律武器來捍衛自身利益,勞動糾紛案件的數量與處理難度屢增不減.
근년래,수착노동관계쌍방당사인즉원공여용인단위적법률의식적불단제고,쌍방당사인도학회용법률무기래한위자신이익,노동규분안건적수량여처리난도루증불감.
