中国卫生人才
中國衛生人纔
중국위생인재
CHINA HEALTH HUMAN RESOURCES
2013年
8期
76-79
,共4页
平衡计分卡%公立医院%公益性原则
平衡計分卡%公立醫院%公益性原則
평형계분잡%공립의원%공익성원칙
文章介绍了平衡计分卡的核心思想、指标选取原则和建立步骤.并结合山西医科大学第一医院的实际情况,因地制宜地制定平衡计分卡的具体做法和在选取平衡计分卡指标时的公益性原则和可持续发展原则,同时对实施平衡计分卡后的结果进行了分析.
文章介紹瞭平衡計分卡的覈心思想、指標選取原則和建立步驟.併結閤山西醫科大學第一醫院的實際情況,因地製宜地製定平衡計分卡的具體做法和在選取平衡計分卡指標時的公益性原則和可持續髮展原則,同時對實施平衡計分卡後的結果進行瞭分析.
문장개소료평형계분잡적핵심사상、지표선취원칙화건립보취.병결합산서의과대학제일의원적실제정황,인지제의지제정평형계분잡적구체주법화재선취평형계분잡지표시적공익성원칙화가지속발전원칙,동시대실시평형계분잡후적결과진행료분석.
