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상
BUSINESS
2013年
8期
279
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医院管理%职业化%培训
醫院管理%職業化%培訓
의원관리%직업화%배훈
经济社会的不断发展,科学水平的不断提高,医院的管理水平也是需要不断提升的,但是现在的医院管理水平已经不能满足于目前的现状了,由于人们对医护需求的不断增加,医院管理人员的职业化水平也越来越受到重视,人们的要求标准也在不断提升,所以,医院的管理人员的职业化培训是十分必要的,目前的医疗设备、医疗技术、医疗环境等都已经完备,但是欠缺的就是医院的职业化的管理人员.所以,我国的相关部门要提起对医院管理人员的重视程度,转变旧观念,加强医院卫生管理的培养.
經濟社會的不斷髮展,科學水平的不斷提高,醫院的管理水平也是需要不斷提升的,但是現在的醫院管理水平已經不能滿足于目前的現狀瞭,由于人們對醫護需求的不斷增加,醫院管理人員的職業化水平也越來越受到重視,人們的要求標準也在不斷提升,所以,醫院的管理人員的職業化培訓是十分必要的,目前的醫療設備、醫療技術、醫療環境等都已經完備,但是欠缺的就是醫院的職業化的管理人員.所以,我國的相關部門要提起對醫院管理人員的重視程度,轉變舊觀唸,加彊醫院衛生管理的培養.
경제사회적불단발전,과학수평적불단제고,의원적관리수평야시수요불단제승적,단시현재적의원관리수평이경불능만족우목전적현상료,유우인문대의호수구적불단증가,의원관리인원적직업화수평야월래월수도중시,인문적요구표준야재불단제승,소이,의원적관리인원적직업화배훈시십분필요적,목전적의료설비、의료기술、의료배경등도이경완비,단시흠결적취시의원적직업화적관리인원.소이,아국적상관부문요제기대의원관리인원적중시정도,전변구관념,가강의원위생관리적배양.