江西测绘
江西測繪
강서측회
JIANGXI CEHUI
2014年
3期
59-61,64
,共4页
新时期%测绘职工%激励机制%探讨
新時期%測繪職工%激勵機製%探討
신시기%측회직공%격려궤제%탐토
本文以新时期调动职工工作积极性为前提,分别从激励的有关理论、激励方法、激励机制等方面进行了探讨,强调以“以人为本”的理念,采取切实可行的激励措施;以物质激励与精神激励相结合的原则,激发广大测绘职工的工作激情;以测绘文化建设为载体,以规范化管理为突破口,夯实基层组织基础,实施工作创新,提高管理效能,全面推进地理国情普查、数字城市、天地图·江苏等“三大平台”建设.
本文以新時期調動職工工作積極性為前提,分彆從激勵的有關理論、激勵方法、激勵機製等方麵進行瞭探討,彊調以“以人為本”的理唸,採取切實可行的激勵措施;以物質激勵與精神激勵相結閤的原則,激髮廣大測繪職工的工作激情;以測繪文化建設為載體,以規範化管理為突破口,夯實基層組織基礎,實施工作創新,提高管理效能,全麵推進地理國情普查、數字城市、天地圖·江囌等“三大平檯”建設.
본문이신시기조동직공공작적겁성위전제,분별종격려적유관이론、격려방법、격려궤제등방면진행료탐토,강조이“이인위본”적이념,채취절실가행적격려조시;이물질격려여정신격려상결합적원칙,격발엄대측회직공적공작격정;이측회문화건설위재체,이규범화관리위돌파구,항실기층조직기출,실시공작창신,제고관리효능,전면추진지리국정보사、수자성시、천지도·강소등“삼대평태”건설.
