CAJ | 학술논문

目的：通过可拓评价模型评价疾病预防控制人员绩效考核评价的应用效果。方法：按照襄阳市襄州区疾病预防控制工作绩效考核、岗位人员职责、工作计划和管理制度等要求，建立评价指标体系和评价标准，确定指标权重系数，建立可拓评价模型，选择关联函数，计算关联度、规范关联度和综合关联度，进行评价和分析。结果：对襄阳市襄州区疾病预防控制中心2012年某人员考核情况进行单项指标等级评价和综合指标等级评价。其中，单项指标评价等级与该考核人员测评值所对应的评价标准的等级基本一致，综合评价等级为好级别。结论：应用可拓评价法，既能对个人考核结果进行单指标评价和综合指标评价，还能进行分层次评价、单项指标排名评价和综合指标排名评价，具有良好的评判效果和使用价值。
목적：통과가탁평개모형평개질병예방공제인원적효고핵평개적응용효과。방법：안조양양시양주구질병예방공제공작적효고핵、강위인원직책、공작계화화관리제도등요구，건립평개지표체계화평개표준，학정지표권중계수，건립가탁평개모형，선택관련함수，계산관련도、규범관련도화종합관련도，진행평개화분석。결과：대양양시양주구질병예방공제중심2012년모인원고핵정황진행단항지표등급평개화종합지표등급평개。기중，단항지표평개등급여해고핵인원측평치소대응적평개표준적등급기본일치，종합평개등급위호급별。결론：응용가탁평개법，기능대개인고핵결과진행단지표평개화종합지표평개，환능진행분층차평개、단항지표배명평개화종합지표배명평개，구유량호적평판효과화사용개치。