企业导报
企業導報
기업도보
GUIDE TO BUSINESS
2014年
3期
97-98
,共2页
企业%员工%新洲%设计标准
企業%員工%新洲%設計標準
기업%원공%신주%설계표준
薪酬设计的情况,能够直接决定企业员工的素质,对于企业的经济效益等,具有很大的影响,本文在企业的员工薪酬设计发展的基础上,结合影响薪酬设计的因素,以及我国薪酬设计中存在的一些问题,从当地经济水平和人员自身素质两个方面,对企业的员工薪酬设计的标准,进行了深入的研究,希望能给实际的薪酬设计工作,提供一定的参考。
薪酬設計的情況,能夠直接決定企業員工的素質,對于企業的經濟效益等,具有很大的影響,本文在企業的員工薪酬設計髮展的基礎上,結閤影響薪酬設計的因素,以及我國薪酬設計中存在的一些問題,從噹地經濟水平和人員自身素質兩箇方麵,對企業的員工薪酬設計的標準,進行瞭深入的研究,希望能給實際的薪酬設計工作,提供一定的參攷。
신수설계적정황,능구직접결정기업원공적소질,대우기업적경제효익등,구유흔대적영향,본문재기업적원공신수설계발전적기출상,결합영향신수설계적인소,이급아국신수설계중존재적일사문제,종당지경제수평화인원자신소질량개방면,대기업적원공신수설계적표준,진행료심입적연구,희망능급실제적신수설계공작,제공일정적삼고。