企业文化（下旬刊）
企業文化（下旬刊）
기업문화（하순간）
Culture Orporate
2014年
7期
200-200
,共1页
人力资源管理%人力资源管理评价%公司绩效
人力資源管理%人力資源管理評價%公司績效
인력자원관리%인력자원관리평개%공사적효
人力资源管理、人力资源管理评价与公司绩效是一个企业的三个不同的管理环节，他们之间存在着联系，并且都对于企业的生存发展都具有重要的意义。本文从人力资源管理、人力资源管理评价以及公司绩效的概念出发，对三者之间的关系及作用进行了简要的分析。
人力資源管理、人力資源管理評價與公司績效是一箇企業的三箇不同的管理環節，他們之間存在著聯繫，併且都對于企業的生存髮展都具有重要的意義。本文從人力資源管理、人力資源管理評價以及公司績效的概唸齣髮，對三者之間的關繫及作用進行瞭簡要的分析。
인력자원관리、인력자원관리평개여공사적효시일개기업적삼개불동적관리배절，타문지간존재착련계，병차도대우기업적생존발전도구유중요적의의。본문종인력자원관리、인력자원관리평개이급공사적효적개념출발，대삼자지간적관계급작용진행료간요적분석。
