内蒙古工业大学学报（社会科学版）
內矇古工業大學學報（社會科學版）
내몽고공업대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF INNER MONGOLIA POLYTECHNIC UNIVERSITY(SOCIAL SCIENCES EDITION)
2014年
1期
37-40
,共4页
高校图书馆%人本管理%实施策略
高校圖書館%人本管理%實施策略
고교도서관%인본관리%실시책략
人本管理作为一种新兴管理理念,是高校图书馆创新管理方式、提高管理效率的重要手段,本文从人本管理的内涵和必要性出发,以内蒙古工业大学图书馆为例,在分析其管理现状的基础上,提出实施和改进人本管理的策略.
人本管理作為一種新興管理理唸,是高校圖書館創新管理方式、提高管理效率的重要手段,本文從人本管理的內涵和必要性齣髮,以內矇古工業大學圖書館為例,在分析其管理現狀的基礎上,提齣實施和改進人本管理的策略.
인본관리작위일충신흥관리이념,시고교도서관창신관리방식、제고관리효솔적중요수단,본문종인본관리적내함화필요성출발,이내몽고공업대학도서관위례,재분석기관리현상적기출상,제출실시화개진인본관리적책략.
