西安交通大学学报（社会科学版）
西安交通大學學報（社會科學版）
서안교통대학학보（사회과학판）
JOURNAL OF XI'AN JIAOTONG UNIVERSITY (SOCIAL SCIENCES）
2014年
1期
43-48
,共6页
知识共享%共享态度%共享意愿%社会资本理论%计划行为理论
知識共享%共享態度%共享意願%社會資本理論%計劃行為理論
지식공향%공향태도%공향의원%사회자본이론%계화행위이론
在知识共享过程中,个人意愿直接决定共享行为是否发生.为此,结合社会资本理论和计划行为理论构建研究模型,以服务业为研究对象,通过问卷调查方式,探讨了员工知识共享态度和意愿的影响因素.结果显示:信任、形象、失去知识权威对知识共享态度有显著影响;知识共享态度、主观规范和感知行为控制对知识共享意愿有显著影响;而乐于助人对知识共享态度没有显著影响.
在知識共享過程中,箇人意願直接決定共享行為是否髮生.為此,結閤社會資本理論和計劃行為理論構建研究模型,以服務業為研究對象,通過問捲調查方式,探討瞭員工知識共享態度和意願的影響因素.結果顯示:信任、形象、失去知識權威對知識共享態度有顯著影響;知識共享態度、主觀規範和感知行為控製對知識共享意願有顯著影響;而樂于助人對知識共享態度沒有顯著影響.
재지식공향과정중,개인의원직접결정공향행위시부발생.위차,결합사회자본이론화계화행위이론구건연구모형,이복무업위연구대상,통과문권조사방식,탐토료원공지식공향태도화의원적영향인소.결과현시:신임、형상、실거지식권위대지식공향태도유현저영향;지식공향태도、주관규범화감지행위공제대지식공향의원유현저영향;이악우조인대지식공향태도몰유현저영향.
