CAJ | 학술논문

在社会主义市场经济条件下，构建和谐企业是企业生存发展的必经之路，也是建立现代企业制度的客观需要。在加快企业经济发展与建设中，只有全面贯彻“和谐理念”，坚持以人为本，构建企业与社会、企业与自然、企业与员工的和谐，不断吸收各企业的优秀文化成果，营造有时代特色和企业自身特色的企业文化，将企业生产经营管理与安全生产、环境保护、节能减排以及加强企业文化建设、党建、思想政治等方面工作有机结合起来，才能推动企业持续、稳定、健康、协调发展。
재사회주의시장경제조건하，구건화해기업시기업생존발전적필경지로，야시건립현대기업제도적객관수요。재가쾌기업경제발전여건설중，지유전면관철“화해이념”，견지이인위본，구건기업여사회、기업여자연、기업여원공적화해，불단흡수각기업적우수문화성과，영조유시대특색화기업자신특색적기업문화，장기업생산경영관리여안전생산、배경보호、절능감배이급가강기업문화건설、당건、사상정치등방면공작유궤결합기래，재능추동기업지속、은정、건강、협조발전。