管理学家
管理學傢
관이학가
GUANGLI XUEJIA
2013年
19期
661-661,662
,共2页
事业单位%绩效考核%激励机制
事業單位%績效攷覈%激勵機製
사업단위%적효고핵%격려궤제
随着我国事业单位在市场经济中作用的不断增大,发挥事业单位员工工作潜能的人力资源激励机制建设也越来越重要和紧迫。论文讨论了事业单位人力资源激励机制的重要意义,回顾了我国事业单位人力资源激励机制的历史与发展,分析了我国事业单位人力资源激励机制应用存在的问题何原因,最后提出了改进我国事业单位人力资源激励机制的对策。
隨著我國事業單位在市場經濟中作用的不斷增大,髮揮事業單位員工工作潛能的人力資源激勵機製建設也越來越重要和緊迫。論文討論瞭事業單位人力資源激勵機製的重要意義,迴顧瞭我國事業單位人力資源激勵機製的歷史與髮展,分析瞭我國事業單位人力資源激勵機製應用存在的問題何原因,最後提齣瞭改進我國事業單位人力資源激勵機製的對策。
수착아국사업단위재시장경제중작용적불단증대,발휘사업단위원공공작잠능적인력자원격려궤제건설야월래월중요화긴박。논문토론료사업단위인력자원격려궤제적중요의의,회고료아국사업단위인력자원격려궤제적역사여발전,분석료아국사업단위인력자원격려궤제응용존재적문제하원인,최후제출료개진아국사업단위인력자원격려궤제적대책。