现代物业·现代经济
現代物業·現代經濟
현대물업·현대경제
Modern Economics
2013年
12期
48-49
,共2页
弹性工作制度%阿特金森模型%职能弹性%数量弹性
彈性工作製度%阿特金森模型%職能彈性%數量彈性
탄성공작제도%아특금삼모형%직능탄성%수량탄성
本文阐述了弹性工作制度的分类，分析了企业运用弹性工作制度的原则，从有助于保留企业人才、有助于提高员工满意度、有助于获取更高利润三个方面，提出了弹性工作制度对企业运行发展的意义，希望对促进弹性工作制度在企业中运用效果的提高有所裨益。
本文闡述瞭彈性工作製度的分類，分析瞭企業運用彈性工作製度的原則，從有助于保留企業人纔、有助于提高員工滿意度、有助于穫取更高利潤三箇方麵，提齣瞭彈性工作製度對企業運行髮展的意義，希望對促進彈性工作製度在企業中運用效果的提高有所裨益。
본문천술료탄성공작제도적분류，분석료기업운용탄성공작제도적원칙，종유조우보류기업인재、유조우제고원공만의도、유조우획취경고리윤삼개방면，제출료탄성공작제도대기업운행발전적의의，희망대촉진탄성공작제도재기업중운용효과적제고유소비익。
