商场现代化
商場現代化
상장현대화
MARKET MODERNIZATION
2013年
30期
122-123
,共2页
李红坤%杨文生%胡安源
李紅坤%楊文生%鬍安源
리홍곤%양문생%호안원
烟草公司%客户经理%职业生涯规划%双通道晋升制度
煙草公司%客戶經理%職業生涯規劃%雙通道晉升製度
연초공사%객호경리%직업생애규화%쌍통도진승제도
客户经理是烟草公司形象的最直接代表者，是烟草效益的最直接创造者。当前客户经理队伍仍存在许多问题，本文拟通过对临沂烟草客户经理职业生涯规划问卷调查，设计出完整的职业生涯规划方案：双通道晋升制度、职位管理制度、绩效考核制度与薪酬福利制度。
客戶經理是煙草公司形象的最直接代錶者，是煙草效益的最直接創造者。噹前客戶經理隊伍仍存在許多問題，本文擬通過對臨沂煙草客戶經理職業生涯規劃問捲調查，設計齣完整的職業生涯規劃方案：雙通道晉升製度、職位管理製度、績效攷覈製度與薪酬福利製度。
객호경리시연초공사형상적최직접대표자，시연초효익적최직접창조자。당전객호경리대오잉존재허다문제，본문의통과대림기연초객호경리직업생애규화문권조사，설계출완정적직업생애규화방안：쌍통도진승제도、직위관리제도、적효고핵제도여신수복리제도。
