CAJ | 학술논문

小微企业作为就业的“容纳器”、创业的“孵化器”，在为社会创造财富的同时，能提供近全社会80%的就业机会，其生存和发展关系到大多数人们的生活水平，进而影响着社会的稳定发展。而小微企业由于规模小、资金不足，致使主观、客观两方面都难以招聘及吸引适合其发展的人才。小微企业间的人力资源共享可在一定程度上促进人力资源的互流，优化人力资源配置，减少企业的运行成本，促进小微企业的发展。
소미기업작위취업적“용납기”、창업적“부화기”，재위사회창조재부적동시，능제공근전사회80%적취업궤회，기생존화발전관계도대다수인문적생활수평，진이영향착사회적은정발전。이소미기업유우규모소、자금불족，치사주관、객관량방면도난이초빙급흡인괄합기발전적인재。소미기업간적인력자원공향가재일정정도상촉진인력자원적호류，우화인력자원배치，감소기업적운행성본，촉진소미기업적발전。